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律师有权利到企业里查工资吗?

2018-04-13 11:45商家促销

简介根据法律,律师有调查取证的权利。注意,是权利,而不是权力。权利,得仰仗权力的保障。 但是,如果被调查单位拒绝呢?如果是去行政机关、司法机关等公家单位调查取证,如果被拒绝,还可以投诉。但如果是去企业调查被拒绝,怎么办呢?没有办法,因为没有对应...

根据法律,律师有调查取证的权利。注意,是权利,而不是权力。权利,得仰仗权力的保障。

但是,如果被调查单位拒绝呢?如果是去行政机关、司法机关等公家单位调查取证,如果被拒绝,还可以投诉。但如果是去企业调查被拒绝,怎么办呢?没有办法,因为没有对应的保障措施,就只能申请法院去调查取证。

虽然法律赋予律师调查取证的权利,但没有暴力机关即权力做后盾。因为律师不是公权力,无执法权,所以律师得依靠公权力替委托人主持公道。没人敢拒绝公安、检察官、法官、税务等公权机关的调查取证。如果拒绝,可能被套上“妨碍公务”的罪名,这些权力机关可以直接采取措施,可以直接动手拘留或罚款。律师有什么?律师只能向有关部门投诉,只能向这些部门寻求帮助。而这些部门在解决律师的投诉时,能协调的,就协调。协调不了的,就自己替律师去调查取证(其实法律规定了法院受申请的调查取证)。现在改革,有些法院还给律师开“调查令”,但这个东西一般只对公家单位好使。时有学者呼吁,要保障律师的调查取证权,把以前要法官去才能调查的东西,给律师去完成,这样可以把法官从繁重的工作中解脱出来,潜心研究案件,提高办案质量和办案效率。但呼吁一直没有得到回应,怕律师“有权”了生乱。

记住,律师代表的是私权利,是老百姓的受托人。因为律师精通法律,知道如何替老百姓向行政机关即政府、向司法机关如法院寻求干预或提出合理的诉求,以期获得公权力的维护。

最后回答提问者的问题:这个工资表,由用人单位提供,劳动者无需自己提供。单位拒绝提供的,承担不利后果。所以,不需要劳动者搞到这个工资表,也不需要律师或仲裁员去调查取证。当然了,你如果想通过工资表来证明劳动关系,那恐怕有点问题。

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