近期，市委按照“全体起立、重新上岗、择优选配、统筹安排”原则

"近期，市委按照“全体起立、重新上岗、择优选配、统筹安排”原则，面向全市公开选聘青岛高新区、青岛蓝谷管理局、青岛轨道交通产业示范区、青岛金家岭金融聚集区4个国家级功能区管委会主任、副主任共16名干部。10月24日下午，省委常委、市委书记王清宪在市委党校与试点改革功能区领导班子集体谈话。他强调，推动功能区体制机制改革，是全市改革发展中的一件大事，试点功能区领导班子要尽快转换角色、进入状态，在新的岗位上磨炼自己、摔打自己，以开放创新思维做好功能区改革这篇“大文章”。25日，试点改革功能区领导班子走上新岗位。 履新一周，高新区管委会主任状态如何？有哪些新作为、新规划？青岛高新区管委会主任李鸿雁：“恨不得一天24小时全部用在工作上” “使命光荣，责任重大。”新到任一周的青岛高新区管委会主任、工委副书记李鸿雁刚接过带领国家级高新区高质量发展的沉甸甸的担子，就开始了谋篇布局、固本夯基。10月25日，青岛高新区干部会议召开，宣布任命决定。上午会议一结束，李鸿雁立即进入角色，参加第十四届“中国芯”集成电路产业促进大会，并全天候利用这一高端平台与参会企业对接洽谈，接洽高层次企业，启动高新区“双招双引”新攻势。下午，带领有关负责人来到腾讯双创小镇调研，了解企业存在的困难和问题，与企业共同研究解决办法。随后来到祥茂河入海口和防潮大坝，查看水系生态环境和大坝安全运行情况。当晚，他住进高新区周转房，以此为家了。26日上午，李鸿雁带领高新区建设局、自然资源与规划分局、高实集团等单位负责人赴高新区双积路段、华中路段及红岛枢纽站、红岛国际会展中心、地铁8号线、双埠立交桥等地，专题调研交通配套方面存在的瓶颈问题，要求树立问题导向，在最短时间内突破相关堵点、难点，打破制约高新区发展的道路瓶颈。下午，他赶回办公大楼参加工委会，研究体制机制改革相关工作。27日，李鸿雁参加了工委会。会后，马上落实工委会部署，围绕机构改革、阳光理念、问题导向、进位争先等事项一一作了研究部署。当天还听取了高新区班子成员、各部门主要负责人工作汇报，并对今年年末及明年工作做出部署。28日一早，李鸿雁赶往国际会议中心，参加打造“一带一路”国际合作新平台清华校友助力青岛高质量发展论坛暨项目对接会，并会见汇瀚集团、杭州宏诚投资管理有限公司、北京声智科技有限公司等企业代表，就项目落地等工作进行了深入探讨。趁午饭间歇，他又与自然资源和规划分局同志一起研究起重点项目规划建设工作。下午，李鸿雁赶回高新区主持召开了高新区管委会第一次主任办公会，传达了省委常委、市委书记王清宪与试点改革功能区领导班子集体谈话时的讲话精神及高新区工委会会议精神，并听取了安全生产、社会稳定专项工作汇报，并对“双招双引”、安全生产、社会稳定、食品安全等重点工作进行专项部署。会后，又针对机构改革召开了专题会，根据工委会要求对改革方案进行讨论，提出修改完善意见。29日上午，听取软件事业部、高端服务部和红建公司就相关项目及工作推进情况的汇报，会见了清控科创控股股份有限公司负责人一行，讨论推进相关合作事宜。当晚，李鸿雁带队调研青岛高新区人才公寓规划建设及服务保障情况，看望部分高层次人才，仔细询问目前青岛高新区人才招引政策、层次结构、配套安置、全方位服务等情况。30日，李鸿雁到有关市直部门走访，就加快交通设施建设存在的资金、规划等问题进行沟通，“能提早一天就提早一天，能提早一个月就提早一个月。”他表示。当天，他还参加了腾讯集团副总裁邱跃鹏一行的会见活动。这一周，李鸿雁的日程安排得满满当当，“恨不得一天24小时，全都用在工作上”。在赶赴调研现场的车上，李鸿雁一边听取有关同志汇报情况，一边说道：“在青岛高新区的‘高起点’上，如何利用功能区改革的先行试点，进一步创新突破，打造特色鲜明、产业集聚、机制灵活、带动性强的发展标杆，成为在全国甚至全球范围内叫得响的创新品牌，是一个极富挑战性的课题。”谋定而后动，厚积而薄发。“要深刻把握发展大势，使青岛高新区不断进位争先，打造全市高新技术产业发展的动力引擎。”李鸿雁表示，聚焦主责主业，对高新区来说就是“双招双引”，强化平台思维、全员招商、项目建设，加快产业集群化发展，力争使青岛高新区真正成为汇聚各类高端创新要素的“强磁场”。 来源：青岛日报"

Tags：近期,市委,按照,全体起立,重新,上岗,择优,选配,统筹安排

转载：文章来自用户投稿不代表本站观点，如有侵权请联系我们。