老师，请管住你的手，瞧，徐州三十一中女老师又违反了师德，对多名学生打耳光、揪耳朵被停职。这又是一个非常惨痛的教训。

事件起因还在调查中，但是我还是相信这位女老师不会无缘无故地对多名学生打耳光、揪耳朵。不是为了帮老师开脱，而是作为一名工龄20多年的老师发自肺腑的感受。

现在正直开学之际，这位老师大学生的确不对，但是我们是不是应该看看老师为什么会打学生。如果我没猜错的话，无外乎以下几种情况:

• 学生假期作业没完成。刚开学，负责任的老师会对学生作业进行检查。因为疫情影响，很多孩子都养成了懒散的习惯，如果家长不加强监督，会有很多孩子都不会完成作业。遇到这种情况，老师真的应该置之不理吗？假期作业没完成，到底是谁责任？又害了谁？
• 学生不守纪律。刚开学，有的学生早就忘了规矩，很有可能开学来就开始调皮捣蛋，因为是九年级了，时间紧，任务重，如果不整顿纪律，老师在讲台上讲学生在下面玩，这样的教学有什么作用呢？难道学生违反纪律，老师也应该熟视无睹吗？

现在事情还没调查清楚，真的为这位老师惋惜。老师们因为体罚学生被停职检查，这对老师来说是一件很难过的事，让老师离开她最热爱的讲台，无异于是在打她的脸。

老师们一定要谨记，负责任是好事，千万不要滥用责任心，要学会控制情绪，不要一时昏了头。这些学生都是家里的宝，千万不要随意去碰。即使是为他们好，我们也要管住自己的手，管住自己的嘴，不要落人口实，否则吃亏的是老师自己。

结束语:家校融合绝不应该是一句口号，如果老师体罚学生是有一定原因的，是不是会还老师一个清白？不要将老师的责任心扼杀在一次次控诉中，如果老师真的对学生不管不顾，受害的又会是谁呢。

【事件简介】2020年9月2日晚11时53分，徐州市第31中学官方微信发布通报称，网络视频中涉及的该校涉事老师，存在体罚学生行为；目前，该老师已被停职处理。徐州市教育局也在2020年9月2日下午成立了调查组，对事件展开调查工作。

事件的起因是，2020年9月2日，一段标注“徐州31中初二（9）班32个学生被殴打、辱骂”的视频在网上流传开来；视频中1名被指是班主任卢×的女子，对多名学生有打耳光、揪耳朵、拽头发等行为，还有言语侮辱部分学生家长的现象。

以下是有关视频的连续截图:

由于这件事情目前还没有徐州市教育局的具体调查结果，所以我无法了解其中的来龙去脉；但可以肯定的是，如果视频所述属事实，这名老师确实有体罚学生的嫌疑。

其实，《学校学生违规行为惩戒实施暂行办法》刚刚颁布，并将于2020年9月10日教师节开始施行。因此，无论怎么说，这名擅自动用“私刑”惩罚学生的老师的做法，都是非常不应该的，也是很不值得的。

因为，惩戒自然有惩戒的方法和规定，任何不合规的所谓“惩戒”，都必须停止！否则，不但会伤害到学生，同样也会伤害到自己。

还有一点必须强调的是，老师无论是出于什么目的，在班级教室里用言语侮辱学生家长，都是极端错误的！也是法律所不允许的！

老师愿意尽自己的职责去管理班级学生，当然是需要鼓励的，很多学生家长也是支持的！但如何管理，如何达到管理的目的，又是一门高深的学问。老师们也需要不断地提高自己管理学生的能力，一味地靠“凶狠”的“土”办法，真的已经和社会脱节了！

对于这名被视频道姓的老师，学校对其作出停职处理是合适的，我希望徐州市教育局对她的情况进行细致的调查，最终作出符合社会期待的处理意见。