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领导暗示你站队怎么办
2021-05-26 01:15爱问
简介领导逼着你站队,你会怎样做?:其实职场中每个人都会遇到这样那样的事儿,比如站队,几乎是每个人都遇到过的,不同的是,有人主动站队,有人是被动站队,有人则:-站队,领导...
逼着站队,那要看站什么队呢?有随波逐流的站队,也有强打鸭子上架的站队,更有同流合污的站队,尽管非此即彼,可是头长在自己身上,总要有个是非标准,再做出判断吧?
人云亦云,屈服于一些权力者的淫威,又会成为干蠢事,丑事的结果,睁眼不跳崖,为了别人的利益,被某些有企图的人所利用,到头来,吃不到荤腥,还落一身臊气味,坏了名声,也不值啊?
做人,要有原则性,风派,受自己的私欲所支配,当然选择的是利益为先了。脚踩两只船,举棋不定,进退两难,还不是在打小算盘吗?
领导逼着题主站队,说白了就是领导逼着题主向领导靠拢,时刻为领导站台直至效劳。如此,就需要题主审时度势,认真思考,正确对待。
1、冷静头脑,漠然对待。无论是职场,还是其他任何地方,领导一旦靠逼来行使管理职权,都不是好现象,都有逼良为娼的嫌疑,往往让被逼者心生反感。如此,作为下属的题主就完全应当漠然视之,冷静观察,相机而动,不能轻易乱动。
2、工作为重,利益为轻。领导逼着题主站队,意欲让题主向领导靠拢,是为了工作,站在工作角度考虑问题,还是站在个人私利考虑问题,这是首要需要题主考虑的问题。
3、管理至上,权柄为辅。领导开展工作是不是就要靠逼来进行。如果领导开展工作仅仅靠逼,而不是靠管理来进行,那也说明领导的能力水平不怎么样。甚至,其本人的人格都成问题。
4、团结为主,保留分歧。领导逼着题主站队,说明单位内部起码存在两支甚至更多意见相左的队伍,而且,这几支队伍还存在严重分歧拟或处于水火不容的对立状态。从中可以看出来,单位内部已处于分裂状态,团结二字已在单位内部荡然无存。
要毫不犹豫地向领导靠拢!
先窃喜吧,说明你在领导心中占有一定的位置,对你的能力、潜力和人品是认可的。
每个领导都有自己的小圈子,也有更高级的圈子和背景,有自己的靠山。
过去吧?国有企业里,一般领导们都是有利益之争的啦!我师傅88年初退休时交代我,四个字,不远不近!易经智慧,无悔无咎!老百姓讲,平安是福!
不要站对,保持中立,一旦你站对的领导调走了,你的日子就不好过,做好自己的工作才是正道。
Tags:站队,领导
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