65级薪级工资，这个说的是事业单位管理岗位和专业技术岗位，这两个岗位的最高薪级工资就是65级，工资标准是7264元。

乍一看这个工资标准好高，但是其实基本上没有人可以达到这个水平！

事业单位的工资薪级正常是和工龄以及学历挂钩的。

薪级与学历的关系主要如下：

专科毕业生的薪级工资标准为5级；本科毕业生的薪级工资标准为7级，其中获得双学位的本科毕业生的薪级工资标准为9级；硕士研究生的薪级工资标准为11级，其中未获得硕士学位的研究生薪级工资标准为9级；获得博士学位的研究生薪级工资标准为14级。也就是学历越高，进入事业单位后的初始薪级也就越高。

薪级与工龄的关系主要是：

达到薪级工资65级，一般指的是事业单位薪级工资，最高为65级。

达到薪级工资65级，不是不可能，而是可以的，既然薪级工资设立了65级，就是理论上可以存在，存在就是合理！

现实的实践中，达到薪级工资65级的，肯定是现实存在的，但是，少之又少，凤毛麟角！

什么样的人可以达到薪级工资65级？

事业单位薪级工资达到65级，只有精英大师级人物，终身教授、院士、学者等专家，如97岁退休的“中国肝胆外科之父”吴孟超教授，“德艺双馨”的空政文工团终身作词艺术家闫肃老先生等；

40岁以前获得一级教授，或院士的可以达到

众所周知，机关事业单位的基本工资包括岗位工资和薪级工资两大类。

专业技术岗位和管理岗位的薪级工资套用的是一张表，分为1级到65级。

很多人都知道事业单位的薪级工资是按照学历转正定级后来确定的。一般来讲，专科毕业生定级一般是5级；本科毕业生定级是7级、双学士9级、硕士研究生11级、博士研究生14级。

每个公司的薪资制度里规定的薪级工资不同，达标条件也不同，还是要根据公司的实际情况来讨论才有意义。

薪级工资，是事业单位工作人员基本工资的一部分，也叫工龄工资。一般是一年晋一次级。本科毕业的，自毕业当年起薪级是7级，此后按工龄一年晋一级，要到65级得58年，中途还不能犯错误、不能降级，基本上是可能了。但是有重大立功或者工作方法创新获全国推广的，可以越级晋级。