毕业后，不少人选择考公务员，公务员真如我们想象的那么好吗？

华图教育很高兴为您解答这个问题！

不管是国家公务员考试，还是省考，报考人数只增不减，为什么每年都有这么多人挤破脑袋想当公务员呢？究其原因，无非是以下几点：

1、工作稳定

体制内的工作就是“旱涝保收”，只要进入公务员队伍，不出大的纰漏，是不会被辞退的。而且福利待遇也比普通企业要好。

2、压力小

公务员的工作节奏相比其他行业来说，是非常轻松的，工作压力没那么大。

3、人脉广

成为公务员之后，交际圈子以及掌握的资源也比一般人多，再加上公务员的身份，也有很多人愿意与你结识。

4、考试公平

公务员考试是除了高考最严格、公平的一场考试。

在大部分人眼里，公务员的好处有很多，但真的是这样吗？我们来看看一位基层公务员的感受吧：

都说公务员薪资好，但作为一名基层公务员，工资水平远远达不到期望的，很多地区一个月三四千的工资很常见；

其次就是工作内容，刚进单位后，每天做的都是比较琐碎的事情，比如端茶倒水、录数据、编造材料、整理档案等，总之就是迎接不完的检查，写不完的材料。

最后，渺茫的前途让人望而却步。公务员晋升更难，尤其是基层公务员，很多人直到退休都是科员。

虽然现实与理想有所差距，但经过时间的沉淀，会发现还是体制内最好。只要适应体制内的生活后，更多的公务员想得更多的是为祖国繁荣昌盛献、为人民幸福生活尽更大努力。

考不考公务员要看你自身，首先考公务员也不是一件容易的事情，但是你要坚定信心了，什么难事都会变得简单的，但是如果你只是随波逐流，认为大家都考，你也应该去考的话，这样被动的行为就不正确了，认准自己的发展道路，然后为之努力！加油

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我是体制内一员，很高兴能够回答你的问题。

诚如题中所言，很多人考公务员，这个职业到底好在哪里？下面我结合近几年所闻所见，分享一下观点。

在体制内工作特别是作为公务员，相比在企业上班，或自主创业的，有这么三个好：

第一个好，工作稳定。

除北上广深等特大城市外，其它城市公务员收入水平其实在城镇一般居民人均收入中游以上，而且是国家财政承担薪酬支出，较为稳定，不需要考虑开不了工资等问题。同时，作为公务员，你干好了被提拔，干不好也不会有人扣你工资。在当下，辞退一个公务员程序比较复杂，体制内也没有谁愿意辞退一个人。

第二个好，生活舒适。

较企业而言，公务员的上班时间较为灵活。虽然也有严格的工作纪律和考勤要求，但在不耽误正常工作的前提下，领导一般不会拿考勤说事的。这样的话，就有大把时间可以照顾家庭生活。

第三个好，交际广泛。

国家是依靠各个部门去实施的，也是依靠每位公务员去推动的。因此，公务员在交际方面占有先天优势，认识的人也是体制内的。在协调某些事情上，比其他人要方便的多。比如办个证、读个书、看个病等等。

希望我的回答对你有所帮助。我是社会主义新青年，一个刚入流的公务员，新时代的老干部。

你好，很高兴回答您的问题。

考公务员从来不是一件容易的事，虽然现在大学生求职范围广，但职业不稳定性，收入不稳定性，让公务员这个职业成了众多毕业生求职的最后一道防线。

但不少人纠结于一个问题，大学毕业后立刻考公务员好一点，还是先在外面打拼几年，再回老家考？公务员真如我们想象的那么好吗？

总体来讲，公务员还是个比较好的职位的。

1、社会地位高。相对于一般私企普通的职位，公务员这个工作确实会有较高的社会地位，从找对象啥的都可以很明显的看出来。

2、工作稳定，大多数职位工作轻松。工作稳定是指，只要不犯什么大错误一般不会被炒鱿鱼，如果没有关系，想调动也是比较难的。大多数职位都是比较轻松的，少数职位累的要死，而且不给加班费，比如公检法部门跟乡镇街道基层公务员，真是苦不堪言。但是，绝大多数职位的普通职员都是比较轻松的，比如说政协啥的。

3、工资不低。除了一线城市，工资水平绝对是平均工资以上的。再加上公积金，夫妻双人的待遇差不多能到30多万了，而且还稳定。这样的工资水平虽然不能说高，但是也绝对不低！全国大多数地方都是一样的。而且，大家没有注意到的一点是，公务员可以攒钱！！！

01应届毕业生时期

应届毕业生

国家统一招生的普通高校毕业生离校时和在择业期内（国家规定择业期为二年）未落实工作单位、其户口、档案、组织关系保留在原毕业学校，或保留在各级毕业生就业主管部门（毕业生就业指导服务中心）、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生，可按应届高校毕业生对待。

一个人未来要从事什么职业，越早明确越好。如果毕业生在毕业之前，就锁定要考公务员，未来就要做一名公务员，不管是有远大的仕途理想，还是追求一份稳定的工作，越早决定，准备的时间越充分，积累的知识和经验越多，越能发挥出个人的优势。

应届生考公务员，不仅仅在报考上有很多优势，可以报考更多职位，在学校内，还保持着较强的学习能力，有充足的时间应付考试，上岸的机会更大。

以应届生身份考上公务员以后，年轻有为，在职场上拥有年龄的优势。公务员的考试年龄限制在18岁到35岁，硕士研究生以上可放宽到40岁，如果你以应届生身份考上，22岁年纪轻轻，大有可为。

02工作两年后再考

要想成就更大的事业，还要适当冒险，但也要给自己留条后路。很多从四五线城市来到一二线城市读书的大学生，在大城市待了四年，习惯了大城市的生活，毕业了想留下来打拼一番，希望能通过努力融入大城市。如果待不下去，再回家考公务员。

这种想法没有什么不对，但在外打拼多少年回家考公务员比较合适？建议是两到三年。在公务员考试的职位表中，我们可以看到很多职位都有基层工作年限的限制。有两到三年的工作经验，可以报考不少的岗位。

基层工作经历

基层工作经历，是指具有在县级以下党政机关、国有企事业单位、村（社区）组织及其他经济组织、社会组织等工作的经历。离校未就业高校毕业生到高校毕业生实习见习基地（该基地为基层单位）参加见习或者到企事业单位参与项目研究的经历，可视为基层工作经历。在军队团和相当于团以下单位工作的经历，可视为基层工作经历。报考中央机关的人员，在地（市）直属机关工作的经历，也可视为基层工作经历，应届毕业生在校期间的社会实践经历，不能视为基层工作经历。

最最重要的是，经过两到三年的职场历练，你已经具备一个熟练的职场生存技能，尽管你辞职来考公务员，考不上，很容易返回职场，重新找到一份工作。

03第一份工作比考公务员重要

公务员考试的机会很多，但对于应届毕业找第一份工作并不容易。有不少人，应届毕业的时候没考上，不找工作，或者随便找一份工作，在等下一年。因为是随便找的工作，工作并没有发展前景，又占用了大量时间，没有时间复习，第二年继续考，还是没有考上。

没有考上公务员，手上的工作不满意，来自父母、家庭、感情层层压力，没有精力复习，考试发挥失常，恶性循环，有的人考了两三年没有考上，错过了第一份工作的求职黄金阶段，这是最不划算的。

总之，大学毕业后是否考公务员，在于两点，要考就在应届生那年一次性考上，考不上就全心全意去找一份工作，做好第一份工作，如果还想考公务员，辞职全力备考也无妨。因为，尽管你考不上，你依然可以重新找到一份满意的工作。

上述内容希望可以帮助到您，更多公考问题请看主页，欢迎关注及讨论你，谢谢。

公务员在国家行政编制之中，由国家财政负担工资福利，需要依法履行公职，全心全意为人民服务。公务员有着稳定的工资福利，有着一定的社会地位，是很多大学毕业生的第一选择，一直被人们认定为“铁饭碗”。

随着社会竞争不断增强，在社会上创业打拼其实并不容易，赢了可以说一马平川，输了或许很难在站起来，所以更多的人会选择稳定的行业。近年来，毕业参加公务员考试的人的比例也是一直在持续增长。

公务员是个人实力的证明。首先，公务员不是你想考上就能考上的，一定是留给有所准备和一路过关斩将的人的，没有足够的实力，你不可能考上公务员，是没办法过关的。所以，能考上公务员，确实说明人家的实力放在那里，你不羡慕都不可能。

公务员有着稳定的工资福利。公务员依法履行公职，对人民负责，为人民服务，有着稳定的工资收入，虽然不可能像一些大老板那么有钱，但是最起码衣食无忧，老有所养，病有所医。

公务员是多数人认可的岗位。职业工作没有贵贱之分，每个人都会有所选择，有的是因为生活的压力，有的是因为个人的兴趣，不管哪一行业，什么职位，都是值得被尊重的。公务员要保持良好的个人形象，需要严格要求自己，不断提升自我素养，约束自己，才能更好地为人民服务，得到人民的支持和认可。因为良好的个人形象和一定的社会地位，公务员成为大多数人的追求。

同时，公务员也会面临各种压力。在任何工作中，压力都是没办法避免的，如何选择都在于自己。不敢说选择公务员好不好，但是如果你的条件满足考公务员，那我建议你努力去争取一把，人活一世，很多机会错过就没有了，只有你努力过，经历过，人生才不会有遗憾。如果你没有机会，那相信你在其他岗位也会找到自己的一席之地，只要努力，不断坚持，都会成功的。

同学你好，庵埠华图教育为您解答这个问题：

公务员工作好坏与否，我们先要了解一下什么是公务员。

公务员是指依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利的工作人员。公务员职位按职位的性质、特点和管理需要，划分为综合管理类、专业技术类和行政执法类等类别。各国负责统筹管理经济社会秩序和国家公共资源，维护国家法律规定，贯彻执行相关义务的公职人员。

公务员不是为某个私人的企业或者组织工作或者服务，而是为所在岗位的人民而服务。在社会中的地位是相对高一些的，待遇与稳定性也是很不错的，因此考公也是成为目前不是毕业生的一大选择之一。

若答案得到您的认可，希望可爱小手为我点个关注

很高兴来回答这个问题。

首先，我的观点是好，很好，太好了。

我老家身边的亲戚就是这样，谁谁家孩子考上公务员了，那是羡慕得不得了，都说祖上冒青烟了，前世修来的福气，那是相当的有面子，当然这是人家自身努力的结果。

其次，说待遇，各种工资，奖金，补贴，应有尽有，让人羡慕不已。

收入稳定，不用害怕35岁40岁被辞退。

第三，找对象方面更是有优势，尤其是女孩子，找到门当户对有能力的对象绝对是没有 问题的。

千军万马之中，过五关斩六将能考上，付出的努力也非常大的，所以有这个想法就抓紧加入考试大军中，展现自己的实力吧，朝着这么一个目标去实现，去证明自己的实力，将来也不会后悔。

以上仅是个人观点，不喜勿喷噢。

公务员考招为什么持续火爆，经久不衰，肯定有他的魅力所在，吸引人啊。

我不是公务员，是事业人员，两者有相通之处。我从我的角度分析下，为什么有那么多人选择考公务员。

在我看来，考取公务员有如下好处：

一是工作稳定。根据公务员法，只要你在职期间，没有重大违规违法事件，年度考核不是连续两年考评不称职的，基本上可以平平安安的，确保安全无虞了。其中连续两年考核不称职基本可以排除，如果不是你人缘实在太差，把所有人都得罪光了的话，基本上微乎其微，用不着担心。这点就很吸引人，这在今年疫情之下显得更有优势。今年由于疫情影响，不少公司裁员，那些曾经高高在上、收入丰厚、心高气高的行业经理、高管们，一夜之间从云端坠落下来，成了下岗职工，断了经济来源，生活立马陷入困境。当公务员没有这种后顾之忧，一劳永逸，工资照发，让你不用担心困境之下雪上加霜。

二是环境宽松。没有企业公司里那种夜以继日，没天没夜地加班加点，工作规律而又自然。当然一些领导干部可能忙碌异常，普通公务员就要轻松一些了。而且公务员请假方便，不像公司里那么严格，只要领导不是特别苛刻，一般都会同意的。公务员假期什么的都是按照国家规定执行，工作环境远比企业里要轻松的多。

三是待遇优厚。虽然公务员工资在社会上只能属于中等水平，由于行业不同，收入差距犹如云壤之别。一些清水衙门固然清贫如许，可是一些实权部门，却是肥的流油。各种合法合理的补贴补助层出不穷，给你了工资之外的另种惊喜。当然公务员从事的是公共服务职能，薪资待遇不能和一些企业公司高管人员相提并论，但和基层百姓来说，只高不低。

四是人脉广泛。在一些行业，可以结交到有用的人脉资源，给你的家庭给来莫大的好处。如可以安排孩子上好的学校，亲人住好的医院，给亲戚朋友办理证照什么的行个方便等等，这些都是花钱买不到的资源。

五是前途可期。如果你有一定背景和关系的话，那么你在单位里会有良好的晋升渠道，更能脱颖而出，出人头地，踏上光辉的前程，让你的家族锦上添花，灿烂辉煌。这年头，再多的钱财比不上权势。

看你的职业规划和想法，我是县城里的公务员，分享一下：

1、从理想抱负看，公务员可以实现治天下的梦想，当然这个很难，需要机遇，资源，人脉和能力。如果想做《人民名义》里的李达康，公务员是必由之路。但是，易学习说李达康也是放弃了很多，尽管实现了自己的人生抱负 副部级或者走的更远。但是老婆出事，孩子国外和他不亲。也没有什么爱好，没有朋友，小心谨慎，尽管他自得其乐，但别人看来百般无聊。有选择就有牺牲，为了人生抱负，为了大众幸福，这是人生观，价值观的选择。

2、从普通人的角度，这个职业比较稳定。铁饭碗，体制内还是有一点优势的。只要不贪赃枉法，违反规定，老老实实上班，基本上收入还是稳定的，一年到手现金15万左右。而且，在社会上也有面子。办一些事情也方便。所以，很多人拼命考公务员，也是有道理的。如果在企业，不是管理层，很累的，这点钱太难了。但是政府机关里，一些岗位还是轻松的，旱涝保收，比较稳定。

当然，也有很多公务员岗位很辛苦的，比如警察 ，无论什么天气，无论什么路况，都要维护治安，很辛苦，很累。还有乡镇街道的公务员，“周六保障不休息，周日不保证休息”。身体处于亚健康状态，很累。

综上所述，中国人骨子里还是求安稳的，而且优尔仕之，这两个因素，大家选择公务员。

【安徽中公】很高兴为你解答，公务员其实也不如我们想象中那么好考，不过在安徽，如果选对了地方，比如选择皖北地区，那么公务员初试的分数会低很多，相对来说也好考很多。选择皖南地区，尤其是三不限，那就要难得多。

其实除了考公务员，原来在国企、事业单位里做正式工，反正在公职体系中工作会这么幸福！

其实中公各路工作人员们在日常跟同学们的交流中，接触了很多很多优秀的同学，但是同学们往往陷入一种优秀却无法摆脱自我困境的矛盾中。在致力于职业教育多年的工作环境下，我们深知求职的艰难，也非常愿意帮助同学们找到自己心仪的工作。我们同样深知在职业教育群雄逐鹿的今天，能够帮助同学们顺利找到适合自己的工作的机构，才是真正能够做强做大的机构。

除了公务员之外，很多国企单位，既能实现你的职业理想，又能获得稳定高新，踏着国企改革的步伐，为国企贡献一份力，未来发展值得期待!相比于公务员而言，国家电网、烟草公司、通讯运营商、中国邮政都能够给你一份有市场竞争力的薪水，同时又具备一定的专业性和挑战性。

很多应届大学生在毕业时候都会选择在国企工作，那么，在国企工作中到底有哪些好处呢?现在工作压力这么大，国企工作对于以后的个人发展如何进行?

1、工作稳定

其实除了公务员之外，国企也是一个铁饭碗，不容易因为外在环境的变化，例如经济风暴，大幅度裁员。所以进入国企之后基本就有了保障。

2、时间充足

除去新入职员工要干的杂活比较多不谈，大家都不会很忙，自己有很多时间可以安排。而且基本上不存在双休加班的情况，工作比较轻松。

3、酬劳稳定上升

国企工资一般比较高，以国家电网为例，一般大学毕业生刚工作就可以拿到5000+的工资，而且国有企业不部分的考核机制，还是以“年资”为主，成果为辅，更注重工龄的价值。福利待遇比较好，五险一金，节假日还有补贴。

在市里、镇上、县里都有国企单位，只要符合招聘条件都能考进去。工作方便离家近。在国企工作基本上班时间早9晚4，工作压力小。上班不会觉得痛苦，经常有愉快的心情。只要每个月花钱有详细的规划，一年下来加上公积金还是能稳稳地攒下一笔钱，几年下来还能付房子首付。综上，真的生活质量高，开销小。

国企的薪资组成是一个很完善的系统，大致分为一下几个方面：工资+保险+公积金+培训+节假日福利等。虽然说每个国企的工资情况可能会不一样，但是国企正式工的工资比公务员要高。而且，越是大型的国企福利待遇越好。国企由于其体制属性，给职工缴纳的社保、公积金都会按照最高规格进行，这就是国企真正的最好的福利待遇。

对应届生来说，无论是能力提升还是经验增长，国企都能满足你的期待!